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<title>勞工法例線上諮詢 - 合約上的條文</title>
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<title>合約上的條文</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>你好，本人係某保安公司，現在已經離職。想找相關工作，但舊公司合約其中一項列明:<br />
僱員所受僱之職位，有可能讓你接觸與公司業務有關的重要機密資訊并從中得益，亦可能影響和聯絡在業務過程中接觸到的公司客戶，僱員，工人，顧問和董事。同意在考慮到保護公司利益的同時，以下適用於僱員的條款是合理的和必要的。<br />
僱員向本公司立契承諾，在與公司終止僱傭關係後3個月內 ，不得受僱於任何公司，去從事僱員與本公司僱傭關係終止前12個月內積極參與的業務，工作，或從事與公司有競爭關係式可能形成競爭關係的業務或工作，包括現駐守之大廈，公司保留追討其所引致公司損失及其補償之所有權利。<br />
而本人可否找相關工作而另一間公司？，請問這條競業禁止條款是否意思不能找相關工作？因這條列明有接觸到工作地點的客戶，但其他招聘公司並不是在我工作地點中曾經接觸。 是否不算違反這條文？</p>
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<pubDate>Fri, 15 Dec 2023 12:48:07 +0000</pubDate>
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