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<title>勞工法例線上諮詢 - 非418僱用條例辭職的通知期問題</title>
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<language>zh_TW</language>
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<title>非418僱用條例辭職的通知期問題 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<blockquote><p>已上了8個多月的兼職工作（無簽書面合同），<br />
但每星期上班時數不足18小時，<br />
現在我方辭職的通知期要不要一個月？<br />
還有，公司一直沒有為我供強積金是否犯法？</p>
</blockquote><p>1/ 按《僱傭條例》，合約可以書面/口頭，明示/暗示<br />
2/ 無試用期或完成試用期的 非連續性合約，所需的通知期則為勞資雙方議定的期限<br />
3/ <a href="https://www.mpfa.org.hk/enforcement/enforcement-against-employers/enforcement-measures-and-penalties">https://www.mpfa.org.hk/enforcement/enforcement-against-employers/enforcement-measures-and-penalties</a></p>
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<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=100061</link>
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<pubDate>Tue, 09 Jan 2024 10:35:02 +0000</pubDate>
<dc:creator>恐龍仔</dc:creator>
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<title>非418僱用條例辭職的通知期問題</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>已上了8個多月的兼職工作（無簽書面合同），<br />
但每星期上班時數不足18小時，<br />
現在我方辭職的通知期要不要一個月？<br />
還有，公司一直沒有為我供強積金是否犯法？</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=100056</link>
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<pubDate>Sun, 07 Jan 2024 17:45:57 +0000</pubDate>
<dc:creator>angel</dc:creator>
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