工傷收入計算(受僱不足 12 個月) (回覆)

kkng — Fri, 25 Jun 2021 04:05:57 +0000

我覺得，以平均每月收入的計算方法是由9月至2月的同一僱主下的收入總和除以6。
這個收入是計算同一僱主的，既然是平均月薪，基礎應是在此僱主得到的總收入。如果9月1日僱員在其他僱主處得收入，也不應計算在內。

工傷收入計算(受僱不足 12 個月)

Tue, 08 Jun 2021 04:06:16 +0000

在計算工傷收入時，月薪僱員的計算方法是，以僱員在意外發生日期前 1 個月的收入，或指僱員在過去 12 個月受僱於同一僱主期間的平均每月收入（如受僱不足 12 個月，則以受僱期計算）。兩種計算方法以對僱員較有利者為準。

請問如月薪同事於2020年9月2日入職,於2021年3月受傷, 受僱不足12個月, 平均每月收入的計算方法是由9月至2月的每月收入總和除以6, 還是除以5.97 (因入職當月非完整月)?

謝謝!