勞工法例線上諮詢 - 418 問題 有關臨時合約 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/ zh_TW 418 問題 有關臨時合約 (回覆) 另外想問一個情況

法例條款寫的(Week)是指以星期六為最後一日的星期 即星期日至星期六為星期

以本月為例 (6月份)

假設我6月1日開始簽一個月性質的合約上班

我是以6月1日星期二至下星期一為每個星期計算是不符合418

或無論什麼情況都以星期日至星期六計算

還是只要我被任意停工 7 天 或 某連續性7日內只有 1日上班但不夠18小時

這些以上那種才符合計算 418 的情況?

]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=10561 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=10561 Tue, 08 Jun 2021 08:05:57 +0000 Tony Lam 418 問題 有關臨時合約 (回覆) 所以只要斷了 被停工 7 日

就不能算作418的情況?

所以合約就算簽一個月 只要實際工作沒有符合連續4星期每星期18小時工作以上

就不能稱為 418 不能受到保障?

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]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=10558 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=10558 Tue, 08 Jun 2021 06:30:37 +0000 林大歸 418 問題 有關臨時合約 入職的時候簽署 一份臨時合約是一個月期限的由 月頭1號 到 月底30/31日 (例:3月1日至3月31日)

假如這個月內其中七天沒有被安排工作 (例: 9號到15號都沒有工作)

但我簽的臨時合約內容是 一個月的

這樣還能不能納入 418 的情況?

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