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<title>勞工法例線上諮詢 - 連續性病假(非工傷)期間, 僱主要求有幾天需回公司幫忙，想請問正確工資計算方法</title>
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<title>連續性病假(非工傷)期間, 僱主要求有幾天需回公司幫忙，想請問正確工資計算方法 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<blockquote><p>連續性病假(非工傷)期間, 僱主要求有幾天需回公司幫忙，想請問那幾天正確工資計算方法，謝謝</p>
</blockquote><p>因你放連續性病假，如醫生病假紙已說明你本身不適宜工作的日數及會導致不適宜工作的疾病需要放病假，是可以拒絕回公司幫忙是受勞工保障的。如你想去幫忙屬雙方協商你放棄病假等於正常上班，如有病患導致意外就為工傷。</p>
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<pubDate>Fri, 28 Jan 2022 13:34:03 +0000</pubDate>
<dc:creator>企鵝</dc:creator>
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<title>連續性病假(非工傷)期間, 僱主要求有幾天需回公司幫忙，想請問正確工資計算方法</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>連續性病假(非工傷)期間, 僱主要求有幾天需回公司幫忙，想請問那幾天正確工資計算方法，謝謝</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=11319</link>
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<pubDate>Fri, 21 Jan 2022 01:22:05 +0000</pubDate>
<dc:creator>Jason Mok</dc:creator>
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