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<title>勞工法例線上諮詢 - 有關年頭(1-3月)離職的年假計算</title>
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<title>有關年頭(1-3月)離職的年假計算 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>如果你公司是年尾（12月31)截假，而你在3月31日前離職，那麼有可能因「個別假期年」內受僱不足3個月而喪失1月1日後的按比例年假薪酬。</p>
]]></content:encoded>
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<pubDate>Wed, 23 Feb 2022 03:42:41 +0000</pubDate>
<dc:creator>YCTAM</dc:creator>
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<title>有關年頭(1-3月)離職的年假計算</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>如在公司工作已超過12個月，並將在年頭(1-3月)離職，</p>
<p>是否可享有全部有薪年假，還是公司可按已工作日的比例計除可使用之有薪年假?</p>
<p>謝謝。</p>
]]></content:encoded>
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<pubDate>Wed, 23 Feb 2022 02:04:55 +0000</pubDate>
<dc:creator>Atise</dc:creator>
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