辭工後公司支票出糧, 僱員要求存入戶口,公司亦有僱員銀行戶口號碼 公司可否用僱員簽收支票為藉口而不存入支票?

多謝閣下的查詢，在僱傭條例只規定僱主必須在僱員離職後7天內支付補償，但沒有規定支付的形式。因此公司是可以決定離職補償的支付形式，因此本會建議閣下可先了解公司過往慣常的做法，如公司是有用過存入戶口的形式，閣下便可以與公司協商，但是如果公司一直都是簽收支票確認，閣下只能依循了。如有其他查詢，可致電：27793766高先生/蔡先生