如果part-time同事under EO terms, 一星期返3日工, 一年享有7日年假, 一年年假是否用pro-rata形式計算?
(全職返5天員工一年7日; 兼職員工一星期返3日, 咁年假數目是否pro-rata計60%?)

多謝 閣下查詢。

如一星期返3日工，工時滿18小時的話，其法定權益與全職一樣(即首年有7日)。
如果工時少於18小時，則以僱傭雙方協議為準。

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解決勞資糾紛的程序，見：https://www.judiciary.hk/images/zh/court_services_facilities/c_labour.gif
僱員可按有關的工作地點到附近的勞工處勞資關係科分區辦事處提出申索，見：https://www.labour.gov.hk/tc/tele/lr1.htm