我是！已在此公司做了5年！
但佢而家係捉住我今次張醫生紙上沒有寫明「因為懷孕引致不適」所以唔肯計病假給我！

法例並無相關條文，建議雙方協商

你好！上星期因懷孕不適睇醫生請了一天病假！
但公司說病假紙上沒註明是因懷孕引起不適所以拒絕病假要扣薪
請問是否真的要註明才當作有薪病假？

首先，閣下是否按連續性合約受僱滿 40 星期的僱員，並已按規定給僱主懷孕通知，例如出示醫生證明，說明預產期？ 如是，便享有 14 星期的有薪產假，而無關有薪病假。如否，若閣下是因產前檢查、產後治療或因流產而缺勤的每一日，只要有醫生證明書及到診證明書（到診證明書不適用於在 2020年 12 月 11 日之前進行的產前檢查），便可作病假計算。

但如果以上都不是的話，則要符合以下資格，才可領取疾病津貼：
1.病假不少於連續4天
2.僱員能夠出示適當的醫生證明書
3.僱員已累積足夠的有薪病假