勞工法例線上諮詢 - 秘撈問題 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/ zh_TW 秘撈問題 (回覆)

你好，本人在上年12月以勞工法例10a條因僱主拖了一個月糧而當被解僱。
根據法例他要補我一個月糧。

他說他不會給我這一個月糧，因為他事後發現我以前在公司上班時有做兼職違反了公司合約。
請問他可以因為這個理由而不出代通知金給我嗎？

多謝閣下的查詢，代通知金是僱傭條例規定的解僱補償，因此公司不能以違反公司合約為理由，不給予代通知金給閣下的，如公司超過僱傭條例7天的支付限期，閣下便可以向勞工處投訴了。如需求本會協助，可致電：27793766高先生/蔡先生

]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=2106 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=2106 Mon, 16 Feb 2015 02:06:15 +0000 勞聯權益委員會 秘撈問題 你好，本人在上年12月以勞工法例10a條因僱主拖了一個月糧而當被解僱。
根據法例他要補我一個月糧。

他說他不會給我這一個月糧，因為他事後發現我以前在公司上班時有做兼職違反了公司合約。
請問他可以因為這個理由而不出代通知金給我嗎？

]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=2091 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=2091 Fri, 13 Feb 2015 09:16:09 +0000 周生