https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/ zh_TW 多謝閣下的查詢，合約中有列明試用期日子，如期間不適應工作時，合約有否訂立釐訂離職條件(即通知期)，如沒有，雙方可進行協商處理。根據僱傭條例，試用期內的第一個月後，僱傭合約有明確規定，依照協定的通知期，但不少過7天。僱傭合約無明確規定，不少過7天通知。在試用期之後僱傭合約無明確規定，不少過1個月通知。
如有其他查詢，請聯絡本會權益幹事，電話2779 3766 蔡先生/黃先生

]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3295 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3295 Fri, 12 Jun 2015 01:57:22 +0000 勞聯權益委員會 你好, 公司是6個月試用期, 過多一星期左右就過試用期。如果提前幾天向公司說唔想過試用期, 想問需要給公司7天或1個月試用期嗎

]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3292 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3292 Thu, 11 Jun 2015 16:30:06 +0000 kl