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<title>勞工法例線上諮詢 - 需住院兩個月, 薪金如何計算?</title>
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<title>需住院兩個月, 薪金如何計算? (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>多謝閣下的查詢，根據僱傭條例，有薪病假的累積方法 僱員按連續性合約受僱，在最初受僱的 12 個月內每服務滿 1 個月，便可累積 2 天有薪病假；之後每服務滿 1 個月可累積 4 天。有薪病假可在整個受僱期間持續 累積，但在任何時間不得超過 120 天。故閣下做左6個月累積12天疾病津貼4/5計算，其後停薪留職，薪金計算以過往總收入除有返工日子為每天日薪工資。<br />
如有其他查詢，請聯絡本會權益幹事，電話2779 3766 蔡先生/黃先生</p>
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<pubDate>Fri, 24 Jul 2015 02:33:10 +0000</pubDate>
<dc:creator>勞聯權益委員會</dc:creator>
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<title>需住院兩個月, 薪金如何計算?</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>你好, 我在公司做滿了六個月, 突然發生了意外未來需住院兩個月.<br />
想問下我能如何計算4/5薪金? 因為公司說由我請假第一天之後計12日有薪假比我, 然後就停薪留職,<br />
這個安排是對的嗎? 謝謝</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3769</link>
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<pubDate>Thu, 23 Jul 2015 14:45:58 +0000</pubDate>
<dc:creator>Yhl</dc:creator>
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