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<title>勞工法例線上諮詢 - 強迫放假</title>
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<language>zh_TW</language>
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<title>強迫放假 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>根據僱傭條例，僱員年假享有日數、年假放取規定、年假薪酬計算、以工資代替年假的限制及被解僱時的薪酬計算等等。因此退休前清理假期是否不合法不合理，在諮詢及解釋法例的觀點上，要根據實際情況才可確定有否違法，如僱員和僱主雙方在放取年假事情上爭議，雙方要根據法例要求處理或透過法庭裁決。</p>
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<pubDate>Tue, 25 Aug 2015 05:16:27 +0000</pubDate>
<dc:creator>勞聯權益委員會</dc:creator>
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<title>強迫放假 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>現時法例有訂明標準</p>
<p>依家個標準不是 辭職/退休之前一 僱主不能強迫員工放曬d年假,而係員工自己揀要假定要錢嗎? <br />
根據此下,政府真係知法犯法,你認同嗎?</p>
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<pubDate>Mon, 24 Aug 2015 08:28:18 +0000</pubDate>
<dc:creator>ALEX</dc:creator>
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<title>強迫放假 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>公務員退休離職前完成放取有薪年假，閣下覺得有不妥，認為有被強迫的意念，連法例都冇清晰界定，是不合理不合法行為？ 相信觀點討論可各抒己見，現時法例有訂明標準，亦希望未來從不足的方面爭取改善。</p>
]]></content:encoded>
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<pubDate>Sat, 22 Aug 2015 04:31:12 +0000</pubDate>
<dc:creator>勞聯權益委員會</dc:creator>
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<title>強迫放假 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>你講了 非公務員就要跟足法例,,,<br />
但 I MEAN 點解 公務員 就要要俾人迫係退休 之前放曬D假,,,</p>
<p>你意思係 公務員 係唔洗跟勞工法例?</p>
<p>定係勞工法例跟本無限制 退休之前唔可以迫員工清曬假?<br />
換句話,退休之前迫佢放曬D假係 合法?</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3919</link>
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<pubDate>Fri, 21 Aug 2015 04:43:02 +0000</pubDate>
<dc:creator>alex</dc:creator>
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<title>強迫放假 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>多謝閣下的查詢，現時當局的政策是，非公務員合約僱員的整套聘用條件不會遜於《僱傭條例》，亦不應優於職級相若的公務員，並須符合其他對政府具約束力的勞工法例，包括《僱員補償條例》的規定 。故企業公司與僱員按僱傭合約條件，如有爭議須透過勞工處轉介法庭處理。<br />
如有其他查詢，請聯絡本會權益幹事，電話2779 3766 蔡先生/黃先生</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3917</link>
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<pubDate>Thu, 20 Aug 2015 04:25:36 +0000</pubDate>
<dc:creator>勞聯權益委員會</dc:creator>
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<title>強迫放假</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>我知走之前d年假可以揀換錢 / 走之前放,,僱主無得強迫,<br />
但點解政府工要迫人走之前一次過清曬,唔可以就咁拎錢既?</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=3916</link>
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<pubDate>Wed, 19 Aug 2015 01:23:36 +0000</pubDate>
<dc:creator>ALEX</dc:creator>
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