勞工法例線上諮詢 - 離職處理 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/ zh_TW 離職處理 (回覆) 多謝閣下的查詢，員工個人入息填報需由公司負責，根據MPF與長期服務金/遣散費的抵銷安排，僱主有權以僱員強積金帳戶內，僱主部份的供款及投資回報，抵銷僱員應獲發的長期服務金/遣散費。自行離職者不屬長期服務金/遣散費的類別。故此，應向MPF受託人詳情跟進。年假以所欠假日日子X過往12個月內所賺取的每月平均工資／365日(平均日薪)。
如有其他查詢，可聯絡本會權益幹事協助，電話2779 3766 蔡先生/黃先生

]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=4108 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=4108 Wed, 02 Mar 2016 02:20:07 +0000 勞聯權益委員會 離職處理 假設A同事月薪16000，扣完MPF實際出15200，年假10日，已放2日。
A同事於2月17日遞交辭職信，Last Day為3月16日。
僱主需要做哪些相關程序？通知MPF受託人。需要幫僱員報稅嗎？還有什麼？
應該如何計算薪酬和年假？

謝謝

]]> https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=4106 https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=4106 Tue, 01 Mar 2016 03:35:27 +0000 Daniel