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<title>勞工法例線上諮詢 - 公司唔批大假</title>
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<title>公司唔批大假 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>多謝 閣下查詢。根據《僱傭條例》，在受僱每滿12個月後，僱員須於隨後12個月之內放取應得的有薪年假。而年假日期應由僱主在徵詢僱員或其代表後指定。僱主須至少在假期開始的14天前以書面通知僱員年假的日期；如雙方同意，可以較短時間通知。</p>
<p>根據法例條文，有薪年假放取是需要僱主、僱員雙方協商後所得，僱員單方面放取是不可行的。</p>
<p>如需進一步協助，請致電2779 3766黃先生 / 邱先生 / 儲先生聯絡。</p>
<p>以上觀點謹供參考，意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。</p>
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<pubDate>Mon, 30 Oct 2017 13:14:14 +0000</pubDate>
<dc:creator>勞聯權益委員會</dc:creator>
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<title>公司唔批大假</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>申請左大假。但公司話另一個同事亦係個段期間放。唔批我。想問下甘樣做係唔係可以。</p>
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<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=4390</link>
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<pubDate>Thu, 12 Oct 2017 05:35:29 +0000</pubDate>
<dc:creator>Tak</dc:creator>
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