根據 閣下提供的資料，假設 閣下已完成試用期，則離職通知期需以合約議定的期限為準! 如2017/11/3離職，兩個月通知期，即2018/1/2離職(剛好61天，即兩個月)。當然，產假、年假是不得計算在終止僱傭合約所需的通知期內的，這是要留意的。通知期內，亦包括公眾假/勞工假、星期六短週及星期日休息日亦可以包含計算。

如需進一步協助，請致電2779 3766黃先生 / 邱先生 / 儲先生聯絡。

以上觀點謹供參考，意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。