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<title>勞工法例線上諮詢 - 離職日</title>
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<title>離職日 (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>多謝   閣下查詢。假設星期六及日為 閣下合約規定的休息日，而通知期為一個月， 閣下2018年9月3日遞信辭職，最後工作日為2018年10月2日，僱主同意通知期內僱員放取四天年假。</p>
<p>基於以上假設， 閣下的計算方式並無不當，但重點需提醒 閣下注意僱主是否同意並接受9月26日上午為最後工作日此項安排。</p>
<p>如需進一步協助，請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線 2779 3766 儲先生/邱先生/嚴小姐/陳小姐/何先生聯絡。以上觀點謹供參考，意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。</p>
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<pubDate>Sat, 15 Sep 2018 05:05:07 +0000</pubDate>
<dc:creator>勞聯權益委員會</dc:creator>
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<title>離職日</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>9月3日辭職，寫辭職書話做到10月2，<br />
有四日大假，老闆比放假，<br />
last day係幾號？<br />
因為9月30日同10月1係紅日，<br />
我唔想蝕先寫做到2號，<br />
星期六29號計半天<br />
咁做到26號上午？</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=5706</link>
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<pubDate>Fri, 24 Aug 2018 06:03:19 +0000</pubDate>
<dc:creator>Ting</dc:creator>
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