試用期內辭職 (回覆)

勞聯權益委員會 — Wed, 28 Nov 2018 08:03:42 +0000

感謝閣下的查詢。
根據＜僱傭條例＞，如僱員在試用期首個月內辭職，不需通知期及代通知金。閣下在最後一天遞交辭職信，理論上仍屬首個月內*。至於薪金計算是計至最後一個工作天，假若閣下最後一天只遞信而沒有上班，自然是無薪。
*基於閣下沒有提供入職、離職日期，故未法準確回應。

根據法例，僱主須儘快支付僱員應得的所有解僱補償。除遣散費外，僱主最遲要在合約終止日或合約到期日後 7 天內支付解僱補償。

如需進一步協助，請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線 2779 3766儲先生/邱先生/陳小姐/嚴小姐/何先生聯絡。以上觀點謹供參考，意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。

試用期內辭職

Small potato — Mon, 19 Nov 2018 09:35:41 +0000

試用期3個月
知道勞工法例 1個月是不用通知期亦不用代通知金
我在最後一天遞信的日子還需要上班嗎？還是遞信就可以自動計算薪金？
謝解答