<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?><rss version="2.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<channel>
<title>勞工法例線上諮詢 - 如法定假期為公司例休，公司是否會補假比員工？</title>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/</link>
<description></description>
<language>zh_TW</language>
<item>
<title>如法定假期為公司例休，公司是否會補假比員工？ (回覆)</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>多謝  閣下查詢。根據《僱傭條例》，如法定假日適逢休息日，僱主應安排僱員於翌日放取該法定假日，惟該翌日須並非法定假日、另定假日、代替假日或休息日。</p>
<p>詳情參閱:https://www.labour.gov.hk/tc/public/pdf/wcp/ConciseGuide/04.pdf</p>
<p>如需進一步協助，請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線 2779 3766儲先生/嚴小姐/陳小姐/何先生/邱先生聯絡。以上觀點謹供參考，意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=6894</link>
<guid>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=6894</guid>
<pubDate>Fri, 22 Mar 2019 06:37:29 +0000</pubDate>
<dc:creator>勞聯權益委員會</dc:creator>
</item>
<item>
<title>如法定假期為公司例休，公司是否會補假比員工？</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>我的工作逢星期一例休，如01/07/2019為法定假期既是星期一，咁公司係咪一定要補回假期/補回薪金比員工？</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=6879</link>
<guid>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=6879</guid>
<pubDate>Wed, 20 Mar 2019 07:47:25 +0000</pubDate>
<dc:creator>CP</dc:creator>
</item>
</channel>
</rss>
