<?xml version="1.0" encoding="utf-8"?><rss version="2.0" xmlns:content="http://purl.org/rss/1.0/modules/content/" xmlns:dc="http://purl.org/dc/elements/1.1/">
<channel>
<title>勞工法例線上諮詢 - 同事強行請連紅日連大假，可以點做？</title>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/</link>
<description></description>
<language>zh_TW</language>
<item>
<title>同事強行請連紅日連大假，可以點做？</title>
<content:encoded><![CDATA[<p>公司年尾盤點，由於客戶是中國人，中國沒有聖誕假期，故此盤點前的聖誕假期非常繁忙，9月21日開會，已提示過同事不可在聖誕節前後請假，如需申請連住紅日的假期，須在半年前申請。<br />
11月18日，A同事以回鄉談婚事作理由，申請聖誕連紅日假期，即2019年12月23，24+12月27,28(請3.5日，放8.5日)，因繁忙時間，其他同事冇辦法接管他的工作，故此其他同事連上司都不批准。<br />
如果當天(3.5日)他請病假，可以點做？</p>
]]></content:encoded>
<link>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=7973</link>
<guid>https://www.hkflu.org.hk/rights_enq/index.php?id=7973</guid>
<pubDate>Wed, 20 Nov 2019 15:18:26 +0000</pubDate>
<dc:creator>Edwina Kwok</dc:creator>
</item>
</channel>
</rss>
