本人是公司合約固定全職員工。
僱主因為生意差，口頭上要求更改僱傭合約。

暫時未有任何書面新合約，只是口頭說全職變兼職。
未有清楚說明新合約工時，人工，或其他褔利更換（如強職金，假期）

本人因未收到書面上，更改工作的內容細節。
如本人不接受。
是否當作我因不接受新合約自願辭職，還是僱主辭退我？