PT超過幾個月冇安排工作,係咪可視為停工及自動解僱?
本身做緊份Parttime係按job同時數計錢,但前幾個月某日無啦啦冇咗聲氣,僱主冇再提俾job,我主動問過有冇job都冇人應。
就咁已經過2個月左右,都一直冇俾job我(當然都冇糧出),請問係咪可以被停工同被自動解僱?
本身做緊份Parttime係按job同時數計錢,但前幾個月某日無啦啦冇咗聲氣,僱主冇再提俾job,我主動問過有冇job都冇人應。
就咁已經過2個月左右,都一直冇俾job我(當然都冇糧出),請問係咪可以被停工同被自動解僱?
本身做緊份Parttime係按job同時數計錢,但前幾個月某日無啦啦冇咗聲氣,僱主冇再提俾job,我主動問過有冇job都冇人應。
就咁已經過2個月左右,都一直冇俾job我(當然都冇糧出),請問係咪可以被停工同被自動解僱?
若果連續4星期內,不獲分配工作並不獲支付工資的日數超過正常工作日數總和的三分之一,則視為停工。
建議你找一些比較穩定的PART TIME, 如大公司和飲食行業。