如果有一位職員,
入職在做滿3個月當天,
公司要求提早 幾小時離職 ,
這情況享不享有年假 (因為要做滿3個月可穫年假) ?
謝謝 !

如果有一位職員,
入職在做滿3個月當天,
公司要求提早 幾小時離職 ,
這情況享不享有年假 (因為要做滿3個月可穫年假) ?
謝謝 !

1/ 「公司要求提早員工幾小時離職」有逃避法定權益之嫌。
2/ 勞工法例下的各項法定權益以連續性合約受僱期計算。年假累積以受僱工作日數計算，僱主應向員工給予年假。