兼職員工如何計大假,紅日,病假
連續4星期工作18小時或以上已屬連續性合約,你每星期返30小時,受僱滿3個月可享勞工假薪酬
按勞工法可以冇大假,要受僱12個月先有,不過睇合約點寫,好公司都有機會照計比你
病假一日有冇錢都係視乎合約,唔一定有
但如有連續4日或以上醫生紙則屬有薪病假,有5份4糧
連續4星期工作18小時或以上已屬連續性合約,你每星期返30小時,受僱滿3個月可享勞工假薪酬
按勞工法可以冇大假,要受僱12個月先有,不過睇合約點寫,好公司都有機會照計比你
病假一日有冇錢都係視乎合約,唔一定有
但如有連續4日或以上醫生紙則屬有薪病假,有5份4糧
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