根據你的提問內容，醫生已斷診你並不適合目前工作，僱主按你目前工作能力分配其他崗位任職時，你需要注意以下數點：
1. 因為職位與薪金已經改變，應該重新簽定合約。

2. 在你重新簽定合約前，你的年資是多少? 假如你的年資已足夠5年或以上時，由於新合約薪金可能比較目前為小，可考慮以醫生已斷診你並不適合目前工作而申請終止合約，再對冲長期服務金。然後再簽另一份新職位合約。

3. 假如你不希望終止目前合約而續簽另一份新合約時，需要注意新合約年資是否包含舊有合約年資在內。

4. 如僱主並未有與你簽定薪合約而把你調職於薪金較少職位時，亦應發出原有薪金。