公司cut人手被即時解僱算正當理由?7天內出糧如何計算
3月14號返工,到3月26號返工被告知公司因為cut人手所以要即時解僱我,這個理由算勞工法列中的「其他實質理由」嗎?
另外公司聲稱薪金只計算到3月25號,那麼法例要求7天內應該為哪一天?紅日及星期六日是否計算在內?
謝謝
3月14號返工,到3月26號返工被告知公司因為cut人手所以要即時解僱我,這個理由算勞工法列中的「其他實質理由」嗎?
另外公司聲稱薪金只計算到3月25號,那麼法例要求7天內應該為哪一天?紅日及星期六日是否計算在內?
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