出入打咭問題
by 陳先生 
, Monday, April 18, 2022, 09:20 (1422 天前)
你好
請問同一個寫字樓上班，部分同事無需打咭作出入紀錄，部分需要打咭作出入紀錄，會否對需要打咭的人構成歧視？
謝謝
出入打咭問題
by apple , Tuesday, April 19, 2022, 14:32 (1421 天前) @ 陳先生
你好
請問同一個寫字樓上班，部分同事無需打咭作出入紀錄，部分需要打咭作出入紀錄，會否對需要打咭的人構成歧視？
謝謝
打卡要求屬僱主對僱員的個別規定，僱傭條例內並沒有相關的法規。
若覺得僱主的規定構成歧視，可以查閱"平等機會委會員"是否有相關案例。
平等機會委會員網址﹕https://www.eoc.org.hk/zh-hk
出入打咭問題
by 勞聯權益委員會 
, Tuesday, April 19, 2022, 14:59 (1420 天前) @ apple
《香港人權法案條例》（香港法例第 383 章）大致上訂明所有人在法律上一律平等 ，而法律亦應該禁止由任何因素產生的歧視行為。上述原則透過下列法例之訂立而得以實現 ：
《性別歧視條例》（第 480 章）
《殘疾歧視條例》（第 487 章）
《家庭崗位歧視條例 》（第 527 章）
《種族歧視條例》（第 602 章）
https://www.clic.org.hk/zh/topics/antiDiscrimination/introduction_to_hk_anti_discrimination/q1