除了都是沒有當天工資，還有什麼區別？莫非曠工可以扣多幾天？無薪病假可以有埋勤工？

按我理解，曠工與病假都有法例依據：
曠工是職業操守問題，故意曠工可被即時解僱。
病假是非戰之罪，而且有相關法例保障僱員權益。
病假有沒薪水按條件而論，但首先有假期。

莫非曠工可以扣多幾天？ -->這個不可以的。
無薪病假可以有埋勤工？ -->這個要看公司規則，法例冇規定