本人已於早前辭職，最後上班日是本月9月30號，公司尚欠本人6天假期(並不是年假)，早前已成功獲批於29及30號放取兩天假期，後來公司表示勞工法例規定，員工最後上班日必須上班，不能放假，表示30號假期不能放取假期，需要上班。
在這，希望請教大家。
請問勞工法例是否有規定員工最後上班日一定不能放假並必須要上班？
請問若然並非屬實，可以循什麼途徑追討本人損失及維護本人權益？
謝謝！