有關確診病假
若閣下之前有累積足夠的有薪病假日數可扣減的話,持有衛生署發出的隔離檢疫令,則這11天每天有4/5的工資。
休息日有薪無薪,需由勞資雙方協商。
休息日與有薪病假重叠時,若休息日有薪,視作休息日,出全薪,不扣減累積有薪病假日數,無需另補休息日,不影響病假連續性,若休息日無薪,休息日視作病假處理而無需另補休息日,休息日無薪,不需扣減累計病假日數。
若閣下之前有累積足夠的有薪病假日數可扣減的話,持有衛生署發出的隔離檢疫令,則這11天每天有4/5的工資。
休息日有薪無薪,需由勞資雙方協商。
休息日與有薪病假重叠時,若休息日有薪,視作休息日,出全薪,不扣減累積有薪病假日數,無需另補休息日,不影響病假連續性,若休息日無薪,休息日視作病假處理而無需另補休息日,休息日無薪,不需扣減累計病假日數。
完整文章: