本人於23年4月因工作跌到導致手骨爆裂，公司將此事故例作工傷懷疑個案上報勞工處，並只出了累積的有薪病假日的工資。勞工處於23年8月25日出了信給公司詢問是否承擔責任，直至今日仍然沒有回覆。

想問：
1）如果公司依然不承認責任，公司可以拖我多少時間？

2）如果在判傷前辭職，會否影響我見下一份工？