但係我並非犯了嚴重過錯，佢可以即時解僱我嗎？

如果是嚴重過錯的即時解僱是沒有通知期或代通知金的，因此公司不是因為嚴重過錯的理由解僱僱員，是需要給予通知期的，如果沒有通知期，便需要支付代通知金。