公眾假期前一天離職
由於公司要求30天通知期,我在辭職信中打了24/12/2014為last day, 但25~26是公眾假期,僱傭合約中亦有說這兩天是休假日,請問他應該會計算這兩天的工資嗎? 還是我應該寫成26號是last day?即使這天本身不用上班。
由於公司要求30天通知期,我在辭職信中打了24/12/2014為last day, 但25~26是公眾假期,僱傭合約中亦有說這兩天是休假日,請問他應該會計算這兩天的工資嗎? 還是我應該寫成26號是last day?即使這天本身不用上班。
由於公司要求30天通知期,我在辭職信中打了24/12/2014為last day, 但25~26是公眾假期,僱傭合約中亦有說這兩天是休假日,請問他應該會計算這兩天的工資嗎? 還是我應該寫成26號是last day?即使這天本身不用上班。
多謝閣下的查詢,以閣下的情況,如果辭職信中打了24/12/2014為last day,即不享有25~26日的公眾假期,因此如果閣下想享有25~26日的公眾假期,則須要在辭職信中注明26號為last day。如有其他查詢,可致電:27793766高先生/蔡先生