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contract只提及離職要one month notice,是否可以代通知金代替

by KK, Tuesday, December 23, 2014, 01:11 (4092 天前)

僱傭合約列明離職要one month notice,無寫payment in lieu 這句,僱員是否都可以代通知金來代替一個月通知?僱主是否有權不接納代通知金? contract 內有一句'employee resign from xxx should give one month notice or employee can leave earlier if agree by xxx'如僱員付通知金是否仍屬於leave earlier?是否需僱主同意才能離職?

contract只提及離職要one month notice,是否可以代通知金代替

by 勞聯權益委員會 ⌂, Tuesday, December 23, 2014, 09:54 (4092 天前) @ KK

僱傭合約列明離職要one month notice,無寫payment in lieu 這句,僱員是否都可以代通知金來代替一個月通知?僱主是否有權不接納代通知金? contract 內有一句'employee resign from xxx should give one month notice or employee can leave earlier if agree by xxx'如僱員付通知金是否仍屬於leave earlier?是否需僱主同意才能離職?

多謝閣下的查詢,通知期與代通知金是對等的,因此如果不能給予通知期,便須要支付代通知金,即是以代通知金為代價提早離職。因此閣下合約的說法是明確的,不過離職是不須要僱主同意的,僱員有自己決定去留的權利。如有其他查詢,可致電:27793766高先生/蔡先生

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