你好，我想問吓公司會係農曆新年放假10日，但我年假只有7日大假，公司可否強迫我放7日大假另扣3日人工？Thanks!

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多謝閣下的查詢，根據僱傭條例，如僱員未足資格領取暫時歇業期間的年假薪酬，但因暫時休業而需要停工，則該僱員亦應在整段歇業期間享有年假及年假薪酬。因此，公司不能因為年假歇業，而扣閣下薪酬的。如有其他查詢，可致電：27793766高先生/蔡先生