勞工法例提早離職
我已做左3年,是娶工, 我一個月誧知公司, 但想問下提早離職的話..勞工法例可唔可以扣減我既年假呢?
我已做左3年,是娶工, 我一個月誧知公司, 但想問下提早離職的話..勞工法例可唔可以扣減我既年假呢?
多謝閣下的查詢,如閣下已經給予公司一個月通知期,公司應該沒有什麼可以扣減閣下,而且在閣下離職時公司更要補償過往未放之年假給閣下,因此如公司沒有其他原因是不能隨意扣減閣下年假的。如有其他查詢,可致電:27793766 高先生/蔡先生
多謝閣下的查詢,如閣下已經給予公司一個月通知期,公司應該沒有什麼可以扣減閣下,而且在閣下離職時公司更要補償過往未放之年假給閣下,因此如公司沒有其他原因是不能隨意扣減閣下年假的。如有其他查詢,可致電:27793766 高先生/蔡先生
但我可唔可以扣減年假提早走呢?
多謝閣下的查詢,如閣下已經給予公司一個月通知期,公司應該沒有什麼可以扣減閣下,而且在閣下離職時公司更要補償過往未放之年假給閣下,因此如公司沒有其他原因是不能隨意扣減閣下年假的。如有其他查詢,可致電:27793766 高先生/蔡先生
但我可唔可以扣減年假提早走呢?
如果僱員提出是可以的。
但公司係咪有權唔比扣減?
但公司係咪有權唔比扣減?
公司是有這個權利,但閣下可以與公司協商及講明利弊,因為閣下在通知期放年假對公司沒有利益損失。
Thank you so much :)
不用客氣~