精神健康問題請假
想請問,如果僱員因自身精神健康問題(非因工作),被醫生診斷需長期放假,僱主是否仍需要繼續支付薪金﹖
支付的薪金是全額還是有另外的規定﹖謝謝!
想請問,如果僱員因自身精神健康問題(非因工作),被醫生診斷需長期放假,僱主是否仍需要繼續支付薪金﹖
支付的薪金是全額還是有另外的規定﹖謝謝!
想請問,如果僱員因自身精神健康問題(非因工作),被醫生診斷需長期放假,僱主是否仍需要繼續支付薪金﹖
支付的薪金是全額還是有另外的規定﹖謝謝!
多謝閣下的查詢,僱員經醫生診斷需長期放假,如有醫生紙證明,連續4天或以上,已累積有薪病假的話,僱員有權享有已累積有薪病假數目之有薪病假,有薪病假是可以享有平均工資的4/5的疾病津貼。如有其他查詢,可致電:27793766 黃先生/蔡先生