多謝閣下的查詢，如閣下的僱傭合約列明超時工作薪酬，閣下在離職時可要求公司發放未支付的超時工作的薪酬；如閣下的僱傭合約列明超時工作以補假代替，建議閣下在離職前可先放取超時工作的假期。本會建議閣下先與公司溝通，再作安排，保障閣下的權益。如有查詢，請聯絡勞聯辦事處權益幹事，電話2779 3766 黃生/蔡生