到職含假日12天

到職有簽訂公司內部勞動契約書

其中一點試用期間乙方自請辭職時,需依照公司規定於7日前預告甲方。違者乙方應按預告其間之薪資總額計付違約金予甲方

但勞基法第16條第一項,未滿三月可以隨時走人

他這樣扣我12天的薪資是否違法

謝謝