本人在工作期間駕駛公司車輛發生交通意外，最後法院判本人不小心駕駛導致交通意外，由於公司車輛有損毀，公司於本人該月的工資中扣了三百元，但因為本人每月的薪金是底薪加花紅(佣金)，公司說該月要從花紅(佣金)中扣三千元作為維修車輛的費用，想問問此舉是否合法??

多謝閣下的查詢，僱主只可在下列情況下扣除僱員的工資：僱員因疏忽或失職而損壞或遺失僱主的貨品、設備或財產，每次只可按值扣除，但以不超過$ 300爲限。此外，在這些情況下扣除的工資總額，亦不得超過僱員該工資期所得工資的四分之一等等。閣下所駕駛車輛不幸發生交通意外，與公司協商有關賠償責任釐定，亦需按上述僱傭條例要求。
如有任何查詢，請聯絡本會權益幹事，電話2779 3766 蔡先生/黃先生