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代通知金

by anson @, Saturday, June 20, 2015, 00:31 (3914 天前)

你好
本人於6月16日通知僱主一個月通知辭職
到翌日6月17日僱主話我不用一個月通知下午可離開
當中對話僱主並沒有清晰的表達雙方協議冇須付代通知金
6月18號我致電公司查詢有關代通知金問題
公司話已跟我協議 公司冇須向我付代通知金 但當時並沒有文件簽名確認 後來公司沒有文件簽名等証據支持 同我講話你可以番公司做多一個月 但番到公司後 會有一張我在辭職前所犯錯未簽警告書將會給我簽才可工作 並因簽滿三張後即時解僱
所以我拒絕 請問我有權拒絕公司當日叫我即時走 現在又叫我番去的要求嗎? 因為我已見新工 但未上班
若我不番去的話 可要求僱主支付代通知金嗎?

代通知金

by 勞聯權益委員會 ⌂, Tuesday, June 23, 2015, 15:52 (3911 天前) @ anson

多謝閣下的查詢,很明顯閣下的復工是要有條件下上班,如雙方同意通知期安排不作追究,故在您的角度而言,認為權益受到侵害要求僱主支付,但需考慮客觀因素是否值得進一步跟進。如有其他查詢,請聯絡本會權益幹事,電話2779 3766 蔡先生/黃先生

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