多謝閣下的查詢，《僱傭條例》是勞資關係既基礎部份，老板違反法例拖糧僱員是有權追討的，即是再做落去欠薪將繼續累積，僱員如不做不等於自動離職，支付工資在工資期最後一天完結時即到期支付，僱主必須盡快支付所有工資給僱員，在任何情況下不得遲於工資期屆滿後7天。僱主如果未能依時支付工資，須就欠薪支付利息給僱員。問題在違反過程中要執行司法裁判，在證據的確認下而得到裁決所獲的利息計算判令。追討代通知金可依據合約規定。
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