長期服務金
新公司稱他們用了一樣的條件再次僱用,新合約上寫著如果不簽新公司,我們於30/6後便會被解僱,簽新合約便會1/7成為新公司員工,我們不接受是不會有任何補償的。但係舊公司可以逼我們係30/6前簽自願離職的嗎?另外我們做滿了五年以上,可否追討舊公司長期服務金?很著急,因為1/7開始舊公開就會沒有了,到時新公司到時會說我們不是他們的員工,不受理我們的追討。
新公司稱他們用了一樣的條件再次僱用,新合約上寫著如果不簽新公司,我們於30/6後便會被解僱,簽新合約便會1/7成為新公司員工,我們不接受是不會有任何補償的。但係舊公司可以逼我們係30/6前簽自願離職的嗎?另外我們做滿了五年以上,可否追討舊公司長期服務金?很著急,因為1/7開始舊公開就會沒有了,到時新公司到時會說我們不是他們的員工,不受理我們的追討。
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