係公司做全職工作，月薪出糧既，無論ot遲到之前都係出齊人工既，而公司都有份表係寫員工同公司既工時ot定扣既，之前都話可以ot當補番d鐘咁，咁我爭公司成200個鐘，佢依家話要扣點算？唔知係一次過扣定分三個月扣咁。

多謝 閣下的查詢。《僱傭條例》對扣薪是有規定的，如1.僱員缺勤，但只能扣除實際缺勤時間的工資；或3.僱主預支或多付給僱員的工資，可按數扣除，但不得超過僱員該工資期工資的四分之一；法例詳文：https://www.labour.gov.hk/tc/public/pdf/wcp/ConciseGuide/03.pdf

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