離職後公司追討賠償
如果辭職後,在一個月通知期間請病假而冇醫生紙,員工需否賠償給公司?
多謝閣下的查詢,病假沒有醫生紙是否合乎公司規定,要視乎公司合約的規定,如公司合約不容許沒有醫生紙的病假,該病假則不能成立,而事件發生在通知期中,則需要視乎公司是否承認當日是通知期,如不當作通知期,則可以延長通知期作補償,如沒有延長通知期則需補償代通知金了。如有其他查詢,可致電:27793766高先生/蔡先生
如果辭職後,在一個月通知期間請病假而冇醫生紙,員工需否賠償給公司?
多謝閣下的查詢,病假沒有醫生紙是否合乎公司規定,要視乎公司合約的規定,如公司合約不容許沒有醫生紙的病假,該病假則不能成立,而事件發生在通知期中,則需要視乎公司是否承認當日是通知期,如不當作通知期,則可以延長通知期作補償,如沒有延長通知期則需補償代通知金了。如有其他查詢,可致電:27793766高先生/蔡先生
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