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418問題

by 「鐵掌降龍」蕭峯 @, Wednesday, April 06, 2022, 11:41 (1434 天前) @ Ms Chan

應該掉轉問自己，當你宣稱自己享有《傭傭條例》入面某項法定權益，你要問自己兩個問題
1. 自己係咪「連續性合約受僱」員工??
2. 按「連續性合約受僱」累計年資為多少??

因為，「連續性合約受僱」受僱期長短，直接影響法定權益多寡：有薪病假、法定假日薪酬、有薪年假、長期服務金等

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