老板話升我做經理,要簽死約2年,

如果在合約期內離職需要一個月通知期或代通知金, 另需賠違約金2萬俾公司,

想問根據勞工法例, 僱主係咁唔可以因此咁扣除違約金? 違約金有冇最高金額? 係咪僱主鐘意SET 幾多就幾多?

聽同事講如果你唔簽死約公司就唔俾你升職, 僱員應如何保障自己既利益??

(希望唔好得到你地話要僱主僱員雙方共識, 好明顯依家公司削減緊員工既利益)

我想知有冇法例保障我地D 打工仔!