例假查詢
by 勞聯權益委員會 
, Tuesday, July 21, 2015, 10:32 (3883 天前) @ James
多謝閣下的查詢，僱傭條例規定，凡連續性合約受僱的僱員，每7天不少於1天休息日，休息日可分為固定及非固定，閣下以不違反法例精神為原則進行，個案中有員工連續12日返工後連放三日，重點僱員及僱主雙方協調及同意下處理，以免因工作上的影響造成爭議。
如有其他查詢，請聯絡本會權益幹事，電話2779 3766 蔡先生/黃先生
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by 勞聯權益委員會 , Tuesday, July 21, 2015, 10:32 (3883 天前) @ James
多謝閣下的查詢，僱傭條例規定，凡連續性合約受僱的僱員，每7天不少於1天休息日，休息日可分為固定及非固定，閣下以不違反法例精神為原則進行，個案中有員工連續12日返工後連放三日，重點僱員及僱主雙方協調及同意下處理，以免因工作上的影響造成爭議。
如有其他查詢，請聯絡本會權益幹事，電話2779 3766 蔡先生/黃先生
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