Q.3 放年假與休息日掙取是否掛勾 ?
多謝 閣下的查詢。 閣下的部份理解是沒有錯的,放取年假並不影響享有每7天不少於1天休息日的權利,所以 貴公司需給予該週休息日,否則違法。
一般而言,放取事假或無薪假(停薪留職)期間的有薪休息日爭議較大。如需進一步協助,請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線 2779 3766儲先生/邱先生/陳小姐/嚴小姐/何先生聯絡。
以上觀點謹供參考,意見會因當事人提供的資料是否清晰而有所影響。
多謝 閣下的查詢。 閣下的部份理解是沒有錯的,放取年假並不影響享有每7天不少於1天休息日的權利,所以 貴公司需給予該週休息日,否則違法。
一般而言,放取事假或無薪假(停薪留職)期間的有薪休息日爭議較大。如需進一步協助,請致電「港九勞工社團聯會」權益熱線 2779 3766儲先生/邱先生/陳小姐/嚴小姐/何先生聯絡。
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