有薪產假的薪酬每日款額相等於懷孕員工在產假首天前12個月內所賺取的每日平均工資的五分之四，即是人工的八折。假若可以享有有薪產假，而你之前的工資為每月$28000，那麼你在放產假期間，每月便可取得$22400。

至於加碼的4星期產假暫訂全由政府「資助」，而這個補貼同時設有$36822的上限。如果準媽媽在放產假前的人工在$46000以下，則其在延長的14星期有薪產假薪酬仍能全數得到補貼。雖然計劃尚未落實，但如能遁這個途逕去進行，既可減輕中小企僱主的負擔，亦能惠及職場準媽媽，不失為一個德政。

政府料兩年內會制訂有關機制，正式實行「14星期有薪產假」的安排。